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Assistente de Marketing ​- Vaga afirmativa para pessoas com deficiência

Descrição da vaga

Kolene é uma marca tradicional de produtos para cabelos crespos e cacheados pertencente à Flora, empresa brasileira de cosméticos e limpeza. Ela é amplamente conhecida por sua linha de cremes para pentear e produtos de tratamento voltados para fios com curvaturas.

Responsabilidades e atribuições

- gestão e controle de estoque: manter o estoque da área organizado e mapear produtos disponíveis
- montagem de kits: montar e organizar kits de produtos para envio a influenciadores (envolve manuseio físico de caixas e materiais)
- acompanhamento financeiro: auxiliar na cobrança, acompanhamento e fluxo de notas fiscais  e controle de orçamento
- rede sociais: participar da montagem de pautas de conteúdo e mapear tendências de mercado/ concorrência (TikTok, Instagram e Facebook)
- mapeamento de benchmarks: observar o que a concorrência e o público das redes sociais estão gerando de conteúdo

Requisitos e qualificações

- comunicação e relacionamento interpessoal: capacidade de comunicação, pois time interage constantemente com diversas áreas da empresa
- dinamismo e flexibilidade: capacidade de adaptação rápida em um ambiente de marketing dinâmico e de mudanças constantes
- abertura e sociabilidade: perfil aberto a troca e colaboração diária



Informações adicionais

Benefícios:

  • Assistência Médica Unimed, sem custo, com coparticipação;
  • Assistência Odontológica Odontoprev, custo colaborador;
  • Vale transporte ou estacionamento;
  • Fretado do prédio saindo da estação Butantã ao local de trabalho, e vice-versa;
  • Vale Refeição R$ 50,50 por dia útil;
  • Vale alimentação mensal R$ 250,00;
  • Frutas no café da manhã;
  • Seguro de vida;
  • PLR - Participação de Lucros e resultados;
  • Cesta de produtos Flora;
  • Auxílio creche;
  • Gympass ou total pass


Local de trabalho: Matriz - Butantã (zona oeste de São Paulo/ SP)

Jornada e modelo: presencial de segunda a sexta-feira


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Mais Diversidade
  3. Etapa 3: Entrevista online com cliente
  4. Etapa 4: Entrevista presencial com cliente
  5. Etapa 5: Contratação

Onde o cuidado com as pessoas e com o negócio avançam juntos.

Somos uma consultoria de pessoas que, há mais de uma década, apoia organizações na construção de ambientes onde diversidade, inclusão e pertencimento se traduzem em performance, engajamento e vantagem competitiva.


Apoiamos empresas na atração e seleção de pessoas candidatas com perfis diversos para diferentes posições, incluindo oportunidades de liderança e programas de estágio e trainee. Nosso trabalho amplia o acesso de mulheres, pessoas negras, pessoas LGBTQIA+, pessoas com deficiência e pessoas 50+ às oportunidades profissionais.


Também realizamos mapeamento de mercado contribuindo para a formação de pipelines mais diversos e para o desenvolvimento de trajetórias profissionais.