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Candidaturas encerradas

Analista de Suprimentos Junior - CBA

Descrição da vaga

A CBA é uma produtora de alumínio, utilizando o processo a energia 100% renovável, alcançando assim posição de liderança em participação de mercado no Brasil e nas tendências globais de descarbonização. Realizam a produção do alumínio do início ao fim, de forma sustentável. A energia que consomem é gerada pela própria empresa e são líderes na indústria de reciclagem industrial.


Empreendedorismo e vontade de inovar. É dessa maneira que a CBA investe em tecnologia de ponta com o compromisso de manter a qualidade e o desenvolvimento contínuo, sempre com a sustentabilidade em mente e em sua atuação.


A CBA busca uma pessoa para atuar como Analista de Suprimentos Júnior.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar contratações de serviços com foco na criação de contratos de longo prazo;
  • Negociação com fornecedores visando as melhores condições comerciais;
  • Participar de reuniões com as áreas de Desenvolvimento de Mercado, Manutenção, Engenharia e Jurídico;
  • Realizar análise de escopos para contratação;
  • Atuar na homologação de fornecedores, acompanhar a gestão financeira das empresas e as avaliações pós-fornecimento;
  • Buscar as melhores praticas do mercado na gestão e contratações de serviços.

Requisitos e qualificações

  • Bom relacionamento interpessoal;
  • Facilidade em trabalhar em equipe;
  • Perfil analítico;
  • Experiência com estratégias de suprimentos, negociações, composição de custos.
  • Conhecimento de impostos e tributos;
  • Formação Desejável: Administração, Economia ou Engenharia,
  • Excel Avançado;
  • Conhecimento em SAP, será um diferencial.

Informações adicionais

Prioridade para pessoas com deficiência, pessoas negras e/ou LGBTI+.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Mais Diversidade
  4. Etapa 4: Entrevista CBA
  5. Etapa 5: Contratação

Onde o cuidado com as pessoas e com o negócio avançam juntos.

Somos uma consultoria de pessoas que, há mais de uma década, apoia organizações na construção de ambientes onde diversidade, inclusão e pertencimento se traduzem em performance, engajamento e vantagem competitiva.


Apoiamos empresas na atração e seleção de pessoas candidatas com perfis diversos para diferentes posições, incluindo oportunidades de liderança e programas de estágio e trainee. Nosso trabalho amplia o acesso de mulheres, pessoas negras, pessoas LGBTQIA+, pessoas com deficiência e pessoas 50+ às oportunidades profissionais.


Também realizamos mapeamento de mercado contribuindo para a formação de pipelines mais diversos e para o desenvolvimento de trajetórias profissionais.