Analista de Facilities Júnior

Empresa de bens e consumo.

• Garantir que todas as instalações estejam totalmente operacionais e em conformidade com os regulamentos governamentais e de segurança. (Documentação de escritório, organização, manutenção etc.);
• Garantir que todos os fornecedores estejam executando os serviços conforme contrato;
• Gestão de Projetos: Participar na execução de projetos relacionados ao escritório (renovações, mudanças, ampliações de espaço etc.);
• Gestão de Fornecedores;
• Controle diário de todos os fornecedores contratados para atuar dentro dos escritórios;
• Negociar as melhores condições possíveis com os prestadores de serviços;
• Gestão de contratos;
• Relatórios;
• Controlar o orçamento destinado às operações do escritório, garantindo o uso eficiente dos recursos e otimização de custos, seguindo sempre o que está determinado no orçamento da área;
• Processar pagamentos a fornecedores relacionados a operações de serviços;

Contratação temporária com possibilidade de efetivação;

Ensino superior: completo ou cursando último semestre;

Experiência em rotinas administrativas e facilities;

Pacote Office: básico.

Benefícios

Vale Refeição;

Vale Alimentação;

Vale Transporte;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Seguro de Vida.

Prioridade para pessoas com deficiência.

A Mais Diversidade é a maior consultoria de diversidade e inclusão da América Latina. Aliamos grande experiência de mercado a sólido conhecimento acadêmico para oferecer soluções completas em diversidade e inclusão.

Auxiliamos as empresas a encontrarem candidatos com perfis diversos para posições de liderança e, também, para Programas de Trainees e Estágio.

Nossa curadoria de talentos apoia na identificação de mulheres, pessoas negras, LGBTIs ou com deficiência que tenham as competências técnicas e comportamentais esperadas pela organização.

Na prática, identificamos profissionais capacitados para posições de liderança e conduzimos, integralmente ou parcialmente, Programas de Trainees ou Estágio.

Realizamos, também, mapeamento de mercado e hunting para posições críticas, contribuindo para a formação de pipeline, em prol a diversidade e inclusão.