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Candidaturas encerradas

Estágio em Engenharia - Avery Dennison

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Descrição da vaga

A Avery Dennison é uma empresa dedicada à ciência e fabricação de materiais, especializada no design e fabricação de uma ampla variedade de materiais funcionais e de etiquetagem. Nossa experiência e escala global nos permitem oferecer soluções inovadoras, sustentáveis e inteligentes para clientes de todo o mundo.


A Avery Dennison busca uma pessoa para estagiar e suportar a promoção de uma cultura de melhoria contínua através da manutenção de

ferramentas de Lean Manufacturing e Six Sigma.


Saiba mais: https://www.averydennison.com/pt/home.html

Responsabilidades e atribuições

Apuração de indicadores (UEE, MOE, Scrap);

Acompanhamento do MOE;

Análise do Scrap;

Realizar inventário de insumos operacionais;

Controlar os insumos operacionais;

Criar Requisições de Compras;

Solicitar envio de material para reparo;

Enviar relatórios de desempenho;

Atualizar quadros de gestão.

Requisitos e qualificações

Formação em andamento em Engenharia, Administração ou afins.

Conhecimento básico de editores de texto e planilhas eletrônicas

Informações adicionais

Benefícios:


Refeição no local;

VA;  

Seguro de vida;

Day off de aniversário;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Gympass;

Auxílio Creche;

Aulas de inglês.


Vaga afirmativa para pessoas negras.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Mais Diversidade
  4. Etapa 4: Entrevista com cliente
  5. Etapa 5: Contratação

Onde o cuidado com as pessoas e com o negócio avançam juntos.

Somos uma consultoria de pessoas que, há mais de uma década, apoia organizações na construção de ambientes onde diversidade, inclusão e pertencimento se traduzem em performance, engajamento e vantagem competitiva.


Apoiamos empresas na atração e seleção de pessoas candidatas com perfis diversos para diferentes posições, incluindo oportunidades de liderança e programas de estágio e trainee. Nosso trabalho amplia o acesso de mulheres, pessoas negras, pessoas LGBTQIA+, pessoas com deficiência e pessoas 50+ às oportunidades profissionais.


Também realizamos mapeamento de mercado contribuindo para a formação de pipelines mais diversos e para o desenvolvimento de trajetórias profissionais.